Pri pohľade späť na máj pevne veríme
Tvrdá práca, potiť sa a ísť vpred
Tešíme sa na nový jún, tešíme sa na vytvorenie nového lesku
Kvôli snu, kvôli viere sme tu
Spoločne otvorte júnové predstavenie výkonnostného cieľa pre vonkajší nábytok HOWVIN

Honor& Cena
Odmeniť všetkých zamestnancov za prácu v máji
Spoločnosť špeciálne ustanovila rôzne ocenenia
Korunuje sa slávou

Majster mája

Vynikajúci pokrokový tím

Najlepšie 3 v máji

Cena za asistenčnú službu
Ročný cieľový list zodpovednosti
S cieľom spresniť a kvantifikovať ciele a zodpovednosti je potrebné ich plne implementovať
Na dosiahnutie celkového cieľa ročného výkonu, na splnenie zodpovednosti na všetkých úrovniach
Osoba zodpovedná za každé oddelenie podpisuje ročný cieľový list zodpovednosti
Podporovať rozvoj spoločnosti ruka v ruke so zmyslom pre majstra





Iba vtedy, keď existuje cieľ, môže existovať jasný smer
Iba ak existuje cieľ, môže existovať hybná sila k pohybu vpred
Vedúci každého oddelenia vedie svoj tím k zloženiu sľubu
Choďte všetci von a dostanete'
Konkurencia napreduje
Výzva môže stimulovať potenciál
Roky vášne
Tvrdo pracujte na vytváraní možností

Ak tvrdo pracujete, nebudete 39 ľutovať
Ak tvrdo pracujete, je to 39 možné
Pokiaľ pracujeme spolu, ako jeden
Verte v seba, verte v tím, zvládnete to!
Máj sme navzájom prepojení
Tešíme sa na jún, ideme dôraznejšie
Tešíme sa na ďalšie vynikajúce úspechy
V hlasnej piesni" letieť vyššie"
Nech sme všetci hrdí, hneď ako vzlietneme
Júnové úvodné stretnutie výkonnostného cieľa Haoyuan v slnečných dňoch bolo úspešne zavŕšené







